QUALIDADE TOTAL Conceitos   e  Estratégias
PENSAMENTO GERENCIAL Uma Empresa Com  Bom Desempenho  Gasta 80 % de Seus Esforços na  Prevenção de Problemas Uma Empresa Com  Baixo Desempenho  Gasta 90 % de Seu Tempo  Corrigindo Sintomas , em Vez das Causas dos Problemas
POR QUE QUALIDADE TOTAL? Clientes Cada Vez Mais Exigentes   Concorrência Cada Vez Mais Acirrada Mudanças Constantes, Exigindo Flexibilidade e Agilidade nas Decisões Empresas Comprometidas Com a Comunidade
Definições de Qualidade Para  Deming  é a Perseguição às Necessidades dos Clientes, a Homogeneidade dos Recursos do Processo, a Previsibilidade e a Redução da Variabilidade Para  Juran  é a Adequação ao Uso Através da Percepção das Necessidades dos Clientes e Aperfeiçoamentos Introduzidos a Partir de Patamares Já Alcançados
Visões de Edward Deming Sobre Qualidade: Melhorar Constantemente Produtos e Serviços, Investindo em Pesquisa e Inovação Não Aceitar Mão-de-Obra Desqualificada e Materias Defeituosos   Fornecedores Não Devem Ser Escolhidos Apenas Baseados em Preço
Visões de Edward Deming Sobre Qualidade : Aperfeiçoamento Contínuo da Mão-de-Obra, Usando Métodos Estatísticos Participação Ativa do Supervisor no Trabalho Funcionários Não Devem Ter Barreiras Para Comunicar o Que Prejudica Seu Trabalho Equipes Interdepartamentais São Essenciais à Qualidade Total
PRODUTIVIDADE É a Relação Entre os Recursos Consumidos e os Resultados Obtidos Significa Fértil, Rendoso, Proveitoso ou Profícuo Generalizando : Existirá Produtividade Quando a Produção Tiver Qualidade Os Conceitos de  Qualidade ,  Produtividade  e  Competitividade  Estão Interligados, Pois a Competitividade Decorre da Produtividade e, Esta, da Qualidade
Quem se Beneficia Com a Qualidade ? Clientes : Melhores Produtos Acionistas:   Maiores Lucros Administradores :  Melhor Gerenciamento Funcionários Mais Motivados Comunidade : Bem Estar Social
DIMENSÕES DA QUALIDADE TOTAL
GESTÃO PELA QUALIDADE É Um Sistema Gerencial no Qual Todas as Pessoas de Todos os Setores de Uma Organização – em Todos os Níveis Hierárquicos – Cooperam Para Engajar Vigorosamente as Atividades da Qualidade Por Toda a Empresa
Círculos de Qualidade Equipes Para Resolver Problemas : Grupos de Supervisores e Funcionários se Reúnem Para Identificar, Analisar e Resolver Problemas de Qualidade Funcionários Envolvidos na Produção São os Mais Aptos a Achar Soluções   Funcionários Envolvidos no Planejamento se Sentem Orgulhosos, Motivados e Confiantes
O QUE É UM PROCESSO? É Um Conjunto de Causas Com o Objetivo de Produzir Determinado Efeito, o Qual é Denominado  Produto do Processo   “ É Uma Sistemática de Ações Direcionadas Para a Consecução de Uma  Meta ”  (JURAN)
Conceito de Problema : É o Resultado Indesejado ( EFEITO ) de Um Processo É a Diferença Entre o Resultado Atual e o Valor Desejado  ( META ) Resolver Problemas é Atingir Metas
O Conceito PDCA Metodologia Conhecida Como “Plan-Do-Check-Act PLAN Planejar  = Estabelecer Objetivos DO Fazer  = Implementar os Processos CHECK Checar  = Monitorar os Processos ACT Agir  = Tomar Decisões Para Promover o Desempenho do Processo
Atuar Corretivamente Definir Metas Definir Métodos Educar e  Treinar Executar (Coletando dados) Verificar Resultados da Tarefa Executora A ACT P PLAN C CHECK D DO
O Modelo 5 S’s é Fundamental Para Implementar a Qualidade Total A Palavra “ Senso ” Expressa a Capacidade de Apreciar e Julgar Senso de Utilização Senso de Ordenação Senso de Limpeza Senso de Asseio Senso de Disciplina
Senso de Utilização OBJETIVOS : Separar o Necessário do Desnecessário, Descartando o Que Não é Útil Separar Não é Jogar as Coisas Fora, Mas Sim Buscar o Melhor Destino Para o Que Não é Necessário no Momento
Senso de Ordenação Colocar as Coisas em Ordem, Utilizando-se de Dispositivos à Prova de Falhas e De Gerenciamento Visual   DESAFIO : Ordenar os Equipamentos de Tal Forma Que Qualquer Pessoa Possa Encontrá-los Facilmente
Senso de Limpeza DEVE SER REALIZADA PELO PRÓPRIO FUNCIONÁRIO DO SETOR MANTENDO SEUS EQUIPAMENTOS SEMPRE LIMPOS E FUNCIONAIS
SENSO  DE ASSEIO Conservação da Própria Higiene, do Local de Trabalho e dos Equipamentos
Senso de Disciplina Abriu / Fechou Ligou / Desligue Desarrumou / Arrume Quebrou / Conserte Pediu Emprestado / Devolva Prometeu / Cumpra
QUANDO COMEÇAR? Na Criação da Empresa : Para Planejá-la Com Qualidade Desde o Início Em Momentos de Reestruturação :  Para Orientar as Mudanças Nas Crises :  Para Superar as Ameaças e Aproveitar as Oportunidades No Sucesso : Para Assegurar a Liderança

Qualidade Total

  • 1.
  • 2.
    PENSAMENTO GERENCIAL UmaEmpresa Com Bom Desempenho Gasta 80 % de Seus Esforços na Prevenção de Problemas Uma Empresa Com Baixo Desempenho Gasta 90 % de Seu Tempo Corrigindo Sintomas , em Vez das Causas dos Problemas
  • 3.
    POR QUE QUALIDADETOTAL? Clientes Cada Vez Mais Exigentes Concorrência Cada Vez Mais Acirrada Mudanças Constantes, Exigindo Flexibilidade e Agilidade nas Decisões Empresas Comprometidas Com a Comunidade
  • 4.
    Definições de QualidadePara Deming é a Perseguição às Necessidades dos Clientes, a Homogeneidade dos Recursos do Processo, a Previsibilidade e a Redução da Variabilidade Para Juran é a Adequação ao Uso Através da Percepção das Necessidades dos Clientes e Aperfeiçoamentos Introduzidos a Partir de Patamares Já Alcançados
  • 5.
    Visões de EdwardDeming Sobre Qualidade: Melhorar Constantemente Produtos e Serviços, Investindo em Pesquisa e Inovação Não Aceitar Mão-de-Obra Desqualificada e Materias Defeituosos Fornecedores Não Devem Ser Escolhidos Apenas Baseados em Preço
  • 6.
    Visões de EdwardDeming Sobre Qualidade : Aperfeiçoamento Contínuo da Mão-de-Obra, Usando Métodos Estatísticos Participação Ativa do Supervisor no Trabalho Funcionários Não Devem Ter Barreiras Para Comunicar o Que Prejudica Seu Trabalho Equipes Interdepartamentais São Essenciais à Qualidade Total
  • 7.
    PRODUTIVIDADE É aRelação Entre os Recursos Consumidos e os Resultados Obtidos Significa Fértil, Rendoso, Proveitoso ou Profícuo Generalizando : Existirá Produtividade Quando a Produção Tiver Qualidade Os Conceitos de Qualidade , Produtividade e Competitividade Estão Interligados, Pois a Competitividade Decorre da Produtividade e, Esta, da Qualidade
  • 8.
    Quem se BeneficiaCom a Qualidade ? Clientes : Melhores Produtos Acionistas: Maiores Lucros Administradores : Melhor Gerenciamento Funcionários Mais Motivados Comunidade : Bem Estar Social
  • 9.
  • 10.
    GESTÃO PELA QUALIDADEÉ Um Sistema Gerencial no Qual Todas as Pessoas de Todos os Setores de Uma Organização – em Todos os Níveis Hierárquicos – Cooperam Para Engajar Vigorosamente as Atividades da Qualidade Por Toda a Empresa
  • 11.
    Círculos de QualidadeEquipes Para Resolver Problemas : Grupos de Supervisores e Funcionários se Reúnem Para Identificar, Analisar e Resolver Problemas de Qualidade Funcionários Envolvidos na Produção São os Mais Aptos a Achar Soluções Funcionários Envolvidos no Planejamento se Sentem Orgulhosos, Motivados e Confiantes
  • 12.
    O QUE ÉUM PROCESSO? É Um Conjunto de Causas Com o Objetivo de Produzir Determinado Efeito, o Qual é Denominado Produto do Processo “ É Uma Sistemática de Ações Direcionadas Para a Consecução de Uma Meta ” (JURAN)
  • 13.
    Conceito de Problema: É o Resultado Indesejado ( EFEITO ) de Um Processo É a Diferença Entre o Resultado Atual e o Valor Desejado ( META ) Resolver Problemas é Atingir Metas
  • 14.
    O Conceito PDCAMetodologia Conhecida Como “Plan-Do-Check-Act PLAN Planejar = Estabelecer Objetivos DO Fazer = Implementar os Processos CHECK Checar = Monitorar os Processos ACT Agir = Tomar Decisões Para Promover o Desempenho do Processo
  • 15.
    Atuar Corretivamente DefinirMetas Definir Métodos Educar e Treinar Executar (Coletando dados) Verificar Resultados da Tarefa Executora A ACT P PLAN C CHECK D DO
  • 16.
    O Modelo 5S’s é Fundamental Para Implementar a Qualidade Total A Palavra “ Senso ” Expressa a Capacidade de Apreciar e Julgar Senso de Utilização Senso de Ordenação Senso de Limpeza Senso de Asseio Senso de Disciplina
  • 17.
    Senso de UtilizaçãoOBJETIVOS : Separar o Necessário do Desnecessário, Descartando o Que Não é Útil Separar Não é Jogar as Coisas Fora, Mas Sim Buscar o Melhor Destino Para o Que Não é Necessário no Momento
  • 18.
    Senso de OrdenaçãoColocar as Coisas em Ordem, Utilizando-se de Dispositivos à Prova de Falhas e De Gerenciamento Visual DESAFIO : Ordenar os Equipamentos de Tal Forma Que Qualquer Pessoa Possa Encontrá-los Facilmente
  • 19.
    Senso de LimpezaDEVE SER REALIZADA PELO PRÓPRIO FUNCIONÁRIO DO SETOR MANTENDO SEUS EQUIPAMENTOS SEMPRE LIMPOS E FUNCIONAIS
  • 20.
    SENSO DEASSEIO Conservação da Própria Higiene, do Local de Trabalho e dos Equipamentos
  • 21.
    Senso de DisciplinaAbriu / Fechou Ligou / Desligue Desarrumou / Arrume Quebrou / Conserte Pediu Emprestado / Devolva Prometeu / Cumpra
  • 22.
    QUANDO COMEÇAR? NaCriação da Empresa : Para Planejá-la Com Qualidade Desde o Início Em Momentos de Reestruturação : Para Orientar as Mudanças Nas Crises : Para Superar as Ameaças e Aproveitar as Oportunidades No Sucesso : Para Assegurar a Liderança